tarafından ergur | Haz 28, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Tarih: 07.02.2018 Esas: 2015 / 1633 Karar: 2018 / 130 İşçinin Haklı Nedenle İstifası – Kıdem Ve İhbar Tazminatı Alacağı – İşçilik Alacakları Özet: Dava işçilik alacaklarının tahsili istemine ilişkindir. İşçinin haklı bir sebebe dayanmadan...
tarafından ergur | Haz 28, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9.HUKUK DAİRESİ Tarih: 13.01.2005 Esas: 2004 / 30996 Karar: 2005 / 669 İşçinin İsteği veya Rızası ile Gerçekleşen Statü Değişikliği Kıdem Tazminatına Hak Kazandırmaz. Özet: Davacı işçi, iş sözleşmesine bağlı çalışmaktayken sözleşmeli personel statüsüne...
tarafından ergur | Haz 28, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 15.02.2018 Esas: 2015/7819 Karar: 2018/2801 İşçilik Alacakları – Kıdem Tazminatı Tavanı Özet : Kıdem tazminatı tavanının yasada emredici şekilde düzenlendiği, işçi yararına da olsa tavanı artıran ya da ortadan kaldıran sözleşme...
tarafından ergur | Haz 28, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Tarih: 14.02.2018 Esas: 2015 / 1635 Karar: 2018 / 218 İşçilik Alacakları – Kıdem ve İhbar Tazminatı – Haklı Nedenle Fesih – Fesih Nedeni ile Bağlılık Özet: Dava işçilik alacaklarının tahsili istemine ilişkindir. Mahkemece davacının şirket...
tarafından ergur | Haz 28, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Tarih: 07.03.2018 Esas: 2015 / 2283 Karar: 2018 / 421 İşçilik Alacakları – Kıdem ve İhbar Tazminatı – Yıllık İzin Ücreti – Fazla Çalışma Ücreti – Belirsiz Alacak Özet: Davacı vekili, davanın belirsiz alacak davası olduğunu belirterek,...
