YARGITAY KARARLARI
İş Kazası Nedeniyle Rücuan Tazminat – Kusur İncelemesi – İş Kazalarında Kaçınılmazlık Olgusu
YARGITAY 10.HUKUK DAİRESİ Tarih: 31.05.2016 Esas: 2015 / 6484 Karar: 2016 / 8892 İş Kazası Nedeniyle Rücuan Tazminat – Kusur İncelemesi – İş Kazalarında Kaçınılmazlık Olgusu Özet: Davacı kurum, iş kazası sonucu yaralanan sigortalıya ödenen geçici iş göremezlik...
İş Kazası Nedeniyle Kurum Rücu Alacağı – İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Yönünden Kusur İncelemesi
YARGITAY 10.HUKUK DAİRESİ Tarih: 19.01.2016 Esas: 2014 / 20097 Karar: 2016 / 217 İş Kazası Nedeniyle Kurum Rücu Alacağı – İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Yönünden Kusur İncelemesi Özet: Davacı SGK, iş kazası nedeniyle sürekli iş göremezlik kaybına uğrayan sigortalıya...
İş Kazası- Zararlandırıcı Sigorta Olayına Dayalı Tazminat Hesabında Hüküm Tarihine En Yakın Asgari Ücretin Esas Alınması Zorunludur.
YARGITAY 21.HUKUK DAİRESİ Tarih: 28.09.2004 Esas: 2004 / 6900 Karar: 2004 / 7750 İş Kazası- Zararlandırıcı Sigorta Olayına Dayalı Tazminat Hesabında Hüküm Tarihine En Yakın Asgari Ücretin Esas Alınması Zorunludur. Özet: Davacı, iş kazasına dayalı maddi ve manevi...
İş Kazası Nedeniyle Kurum Rücu Alacağı İstenen Davada İlk Peşin Sermaye Değerli Gelirin Tazmini Mümkün Kısmının Belirlenebilmesi İçin Gerçek Zarar Tavan Hesabı Yapılmalıdır.
YARGITAY 10.HUKUK DAİRESİ Tarih: 26.01.2016 Esas: 2014 / 18828 Karar: 2016 / 829 İş Kazası Nedeniyle Kurum Rücu Alacağı İstenen Davada İlk Peşin Sermaye Değerli Gelirin Tazmini Mümkün Kısmının Belirlenebilmesi İçin Gerçek Zarar Tavan Hesabı Yapılmalıdır. Özet: Dava,...
İş Kazası Maddi Manevi Tazminat – Sendikalı Olmayan İşçinin Emsal Ücretinin Tespitinde Sendika Kayıtları Esas Alınamaz.
YARGITAY 21.HUKUK DAİRESİ Tarih: 05.02.2019 Esas: 2017/4598 Karar: 2019/624 İş Kazası Maddi Manevi Tazminat – Sendikalı Olmayan İşçinin Emsal Ücretinin Tespitinde Sendika Kayıtları Esas Alınamaz. Özet: Davacı, iş kazası sonucu maluliyetinden doğan maddi ve manevi...
İş Kazası – Ölen Sigortalının Hak Sahipleri – Maddi Manevi Tazminat belirleme yöntemleri
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Tarih: 14.02.2018 Esas: 2015 / 929 Karar: 2018 / 199 İş Kazası – Ölen Sigortalının Hak Sahipleri – Maddi Manevi Tazminat belirleme yöntemleri Özet: Dava 23.10.2008 tarihinde meydana gelen iş kazası sonucu ölen sigortalının hak sahiplerinin...
İş Kazası – Maddi Tazminat – Manevi Tazminat – Tazminat belirleme yöntemleri
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Tarih: 07.02.2018 Esas: 2017 / 1592 Karar: 2018 / 127 İş Kazası – Maddi Tazminat – Manevi Tazminat – Tazminat belirleme yöntemleri Özet: Dava, iş kazası sonucu sürekli iş göremezliğe uğrayan sigortalının maddi ve manevi zararlarının...
İş Kazası – Destekten Yoksun Kalma Tazminatı – Küçük Çocuklar
YARGITAY 21. HUKUK DAİRESİ Tarih: 19.12.2017 Esas: 2016/9786 Karar: 2017/10800 İş Kazası - Destekten Yoksun Kalma Tazminatı – Küçük Çocuklar Özet : 18 yaşından küçük kız veya erkek çocuklarının ilk veya ortaöğrenime devam ediyor olmaları durumunda, üniversite...
İş Kanunu’nun 25/1-B Maddesine Göre (İşçinin Sürekli Rapor Alması) Yapılan Fesih Öncesinde Savunma Alınmasına Gerek Bulunmamaktadır.
YARGITAY 9.HUKUK DAİRESİ Tarih: 04.02.2019 Esas: 2018/5077 Karar: 2019/2590 İş Kanunu’nun 25/1-B Maddesine Göre (İşçinin Sürekli Rapor Alması) Yapılan Fesih Öncesinde Savunma Alınmasına Gerek Bulunmamaktadır. Özet: 2 yıl 1 ay 29 gün kıdemi bulunan davacının çalıştığı...
İş Kazası – Tedavi Giderleri
YARGITAY 21. HUKUK DAİRESİ Tarih: 19.12.2017 Esas: 2016/9646 Karar: 2017/10803 İş Kazası – Tedavi Giderleri Özet : Tedavi masrafları için işçinin ilk başvuracağı merci Sosyal Güvenlik Kurumu’dur. İşveren, ancak Kurum tarafından karşılanmamış olan SUT’u aşan zorunlu...