tarafından ergur | Ağu 27, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 26.02.2019 Esas: 2015/32289 Karar: 2019/4787 Şua İzni Alacağının Son Ücret Üzerinden Hesaplanması Gerekir. Özet: Somut uyuşmazlıkta, hükme esas alınan bilirkişi raporunda şua izni alacağının davacının son ücreti üzerinden hesaplanması...
tarafından ergur | Ağu 27, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 13.02.2019 Esas: 2016/16286 Karar: 2019/3512 İşe İade Davası Derdest İken, Feshin Askıda Olduğu Bu Dönem İçerisinde Feshe Bağlı Haklar Dava Ve Talep Konusu Edilemez. Özet: Dairemiz uygulamasına göre işe iade davası derdest iken iş akdi...
tarafından ergur | Ağu 27, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 13.02.2019 Esas: 2015/35411 Karar: 2019/3553 İşçilik Alacakları – İşyerindeki İşçiye Cinsel Taciz – Kıdem ve İhbar Tazminatı – Haklı Fesih Özet: Dosyada sorun, iş yerinde çalışan evli, erkek bir işçinin aynı iş yerinde çalışan ve dosya...
tarafından ergur | Ağu 27, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 13.02.2019 Esas: 2017/9469 Karar: 2019/3455 Emeklilik Nedeniyle Fesih – Kıdem Tazminatı Özet: Davacı şirket emeklilik nedeniyle davalı işçiye ödemiş olduğu kıdem tazminatının davalı işçinin daha sonra yeniden işe girmesi nedeniyle...
tarafından ergur | Ağu 27, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 18.02.2019 Esas: 2017/9594 Karar: 2019/3897 İşçi, Fesih Tarihinde Yaş Hariç Diğer Emeklilik Koşullarını Sağlamış, Bu Tarih İtibari İle Kıdem Tazminatına Hak Kazanmıştır. Özet: Taraflar arasında iş akdinin feshinin yaş hariç emekliliğe...
tarafından ergur | Ağu 27, 2019 | İŞ MAHKEMESİ, YARGITAY KARARLARI
YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Tarih: 14.02.2019 Esas: 2015/32684 Karar: 2019/3644 Basın İş Kanunu – Yıllık Ücretli İzin Hesabı Özet: Davacı Basın İş Kanunu kapsamında çalışmakta olup, taraflar arasında yıllık ücretli izin alacağı hesabı uyuşmazlık konusudur. Dönem ücreti...
