YARGITAY KARARLARI
Boşanma Davası ile Birlikte İleri Sürülen Aile Konutu Şerhi Konulması Talebi Boşanmanın Eki Niteliğinde Olmayıp Ayrıca Nispi Harca Tabidir.
YARGITAY 2. HUKUK DAİRESİ Tarih: 28.06.2018 Esas: 2018/3561 Karar: 2018/8347 Boşanma Davası ile Birlikte İleri Sürülen Aile Konutu Şerhi Konulması Talebi Boşanmanın Eki Niteliğinde Olmayıp Ayrıca Nispi Harca Tabidir. Özet: Dava, boşanmaya ve aile konutu şerhi...
Bozulan Hüküm Tamamen Ortadan Kalkmış Olacağından Bozma Kapsamı Dışında Bırakılan Konular (Talepler) Hakkında da Açıkça Hüküm Kurulmalıdır.
YARGITAY 22. HUKUK DAİRESİ Tarih: 09.10.2017 Esas: 2017/39840 Karar: 2017/21225 Bozulan Hüküm Tamamen Ortadan Kalkmış Olacağından Bozma Kapsamı Dışında Bırakılan Konular (Talepler) Hakkında da Açıkça Hüküm Kurulmalıdır. Özet : Davacı, davalı şirkete ait işyerinde...
Boşanma – Ziynet Alacağı – Düğünde Takılan Ziynetler Bağış Hükmünde Kişisel Mal Olup Geri İstenmemek Üzere Verildiği İspat Edilmedikçe Alan İade ile Yükümlüdür.
YARGITAY 2. HUKUK DAİRESİ Tarih: 29.06.2016 Esas: 2015 / 18566 Karar: 2016 / 12666 Boşanma - Ziynet Alacağı – Düğünde Takılan Ziynetler Bağış Hükmünde Kişisel Mal Olup Geri İstenmemek Üzere Verildiği İspat Edilmedikçe Alan İade ile Yükümlüdür. Özet: Davacı-davalı...
Çalışma Koşullarında Esaslı Değişikliği Kabul Etmeyen İşçinin İş Sözleşmesinin İşverence Feshi Halinde İşçi İçin İhbar ve Kıdem Tazminatı Hakkı Doğar – İş Akdinin Sendikal Nedenle Feshi ve Sonuçları
YARGITAY 7. HUKUK DAİRESİ Tarih: 22.11.2016 Esas: 2016 / 15705 Karar: 2016 / 19878 Çalışma Koşullarında Esaslı Değişikliği Kabul Etmeyen İşçinin İş Sözleşmesinin İşverence Feshi Halinde İşçi İçin İhbar ve Kıdem Tazminatı Hakkı Doğar – İş Akdinin Sendikal Nedenle Feshi...
Çaplı Taşınmaza El Atmanın Önlenmesi – Temliken Tescil – Taşınır Niteliğindeki (Kulübe, Büfe, Çardak, Baraka vb) Yapılar Temliken Tescile Konu Olamaz.
YARGITAY 14. HUKUK DAİRESİ Tarih: 02.05.2016 Esas: 2015 / 12770 Karar: 2016 / 5286 Çaplı Taşınmaza El Atmanın Önlenmesi – Temliken Tescil – Taşınır Niteliğindeki (Kulübe, Büfe, Çardak, Baraka vb) Yapılar Temliken Tescile Konu Olamaz. Özet: Davacı, çaplı taşınmaza el...
Çaplı Taşınmaza El Atmanın Önlenmesi Talepli Davada Yerinde Keşif Yapılmadan Sadece Tanık Beyanlarına Göre Karar Verilmesi Hatalıdır.
YARGITAY HUKUK GENEL KURULU Tarih: 12.12.2007 Esas: 2007 / 1-968 Karar: 2077 / 976 Çaplı Taşınmaza El Atmanın Önlenmesi Talepli Davada Yerinde Keşif Yapılmadan Sadece Tanık Beyanlarına Göre Karar Verilmesi Hatalıdır. Özet: Çaplı taşınmaza el atmanın önlenmesi talepli...
Bahçesinde Bulunan Tarihi Eseri Satmak İsterken Yakalanan Sanığın Eylemi Yetkili Mercilere Haber Vermeme ve İzinsiz Kültür Varlığı Ticareti Yapma Suçlarını Oluşturur.
YARGITAY 11. CEZA DAİRESİ Tarih: 29.06.2004 Esas: 2004 / 6757 Karar: 2004 / 5880 Bahçesinde Bulunan Tarihi Eseri Satmak İsterken Yakalanan Sanığın Eylemi Yetkili Mercilere Haber Vermeme ve İzinsiz Kültür Varlığı Ticareti Yapma Suçlarını Oluşturur. Özet: Sanık,...
Evli Kişinin Tek Başına Evlat Edinebilmesi İçin Yasada Sayılan Nedenlerle Birlikte Evlat Edinmenin Mümkün Olmadığını İspat Etmesi Gerekir.
YARGITAY 2. HUKUK DAİRESİ Tarih: 27.12.2004 Esas: 2004 / 14154 Karar: 2004 / 15751 Evli Kişinin Tek Başına Evlat Edinebilmesi İçin Yasada Sayılan Nedenlerle Birlikte Evlat Edinmenin Mümkün Olmadığını İspat Etmesi Gerekir. Özet: Eşler ancak birlikte evlat edinebilir....
Emekli Maaşına Konulan Haciz Ve Blokenin Kaldırılması – Emekli Maaşının Haczedilebileceğine Dair Öncede Yapılan Anlaşmaların Geçersiz Olması
YARGITAY 11. HUKUK DAİRESİ Tarih: 12.12.2018 Esas: 2017/3082 Karar: 2018/7873 Emekli Maaşına Konulan Haciz Ve Blokenin Kaldırılması – Emekli Maaşının Haczedilebileceğine Dair Öncede Yapılan Anlaşmaların Geçersiz Olması Özet: Dava emekli maaşına konulan blokenin...
Evli Biriyle Birlikte Olan Kişinin Eyleminin Diğer Eşin Kişilik Değerlerine Saldırı Oluşturduğu Kabul Edilemeyeceğinden Manevi Tazminatla Sorumlu Tutulamaz.
YARGITAY 4. HUKUK DAİRESİ Tarih: 06.03.2017 Esas: 2016 / 9551 Karar: 2017 / 1358 Evli Biriyle Birlikte Olan Kişinin Eyleminin Diğer Eşin Kişilik Değerlerine Saldırı Oluşturduğu Kabul Edilemeyeceğinden Manevi Tazminatla Sorumlu Tutulamaz. Özet: Davacı, davalının...
